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正规国外劳务派遣公司

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补充一点在原单位聘用有十多年工龄的老员工，单位领导可以毫不知廉耻告知聘用人员在转入第三方劳务派遣公司后清零，以解决下岗职工再就业为由拒付工龄补偿金，要想继续在原单位派遣工作必须上交自愿辞职信，派遣工因害怕被解聘丢掉工作，只能忍气吞声不敢轻易状告用人单位。

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